劉家峽水電廠：“感恩、忠誠、爭先”文化實踐助力企業(yè)發(fā)展

發(fā)布時間： 2020-04-15 15:22:43 來源：中國電力網作者：何潔萬珊

　　中國電力網訊 “我是劉家峽水電廠修配分場車工班陳斌，廠部在物資極度緊缺的情況下，克服許多困難，為我們提供了口罩，我們全家就都有口罩用了，而且每天對辦公區(qū)域噴灑消毒液，上班安心又安全。”

　　“我是劉家峽水電廠生產技術部二次設備管理專責王樹柏，我為能在劉家峽水電廠工作感到驕傲和自豪，感謝企業(yè)給我們舞臺，讓我們成長，我愿意為廠里抗疫保電、復工復產貢獻自己的力量。”

　　樸實的話語不掩真摯的情感，這是近日來，國網甘肅劉家峽水電廠啟動“感恩、忠誠、爭先”主題文化實踐活動后，各基層黨支部結合防疫保電和復工復產實際，利用支部黨員大會、主題黨日活動等形式，廣泛開展主題文化傳播實踐后，在一線員工中引起的強烈反響……

　　今年，按照國網甘肅省電力公司“感恩、忠誠、爭先”主題文化實踐活動部署，劉家峽水電廠黨委將認真落實公司黨委“黨建十大工程”，推進“黨建+”深化提升行動，深化“感恩、忠誠、爭先”主題文化實踐，提升黨建引領力和文化凝聚力。

　　一是突出組織策劃，一季一主題。加強組織領導和頂層設計，突出統(tǒng)籌策劃，按季度開展“感恩有責、忠誠有戒、爭先有為”文化實踐，打造忠誠干凈擔當的干部隊伍，打造拉得出、頂得上、打得贏的黨員隊伍，打造感恩、敬業(yè)、奉獻的員工隊伍。二是突出載體創(chuàng)新，一季一活動。每個季度圍繞實踐主題，開展 “黨史、新中國史、電力發(fā)展史”學習活動，開展“守初心，談忠誠”座談交流活動，開展“四心”模范講堂活動，增強全體干部員工感恩意識、忠誠意識、爭先意識。三是突出氛圍營造，一季一展示。按季度綜合運用短視頻、H5、美篇、微信等形式，對主題活動開展情況集中展示宣傳，擴大主題文化實踐活動影響力和吸引力，引導全體干部員工感恩企業(yè)、忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)。四是突出典型引領，一年一選樹。結合“黨建+”三大專項提升行動，評選黨員先鋒崗和一線明星，深入學習典型事跡，擴大先進典型影響力，激發(fā)全員比學趕超、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。

　　該廠水工分場黨支部切實做好疫情期間保障群眾安全的“最后一公里”。黨員崔海濤帶領張俊，主動請纓去做小區(qū)志愿者，投身防疫一線，每天8小時值班，對外來人員、車輛進行精準排查，守護社區(qū)和職工群眾健康。特設班班長廖海宏，以身作則，勇挑重擔，主動增加電梯間的清掃和消毒，并自費買來抽紙安裝“電梯按鈕專用紙”，減少間接接觸;針對生產區(qū)電梯整體改造項目及廠7號機C修和1號機組防腐閘門槽人員、材料運輸任務，他忙而不亂，合理分配，確保生產、防疫兩手抓、兩手硬，用自己的付出彰顯責任與擔當。還有年輕有為的“女悍將”晉潔和劉萍，主動承擔艱難工作的老黨員劉意沛，不怕臟不怕累的年輕黨員李亞洲和趙映鋮……他們用自己的實際行動詮釋初心和使命，為企業(yè)發(fā)展默默付出。

　　修配分場黨支部全體黨員觀看了 “抗疫英雄譜”，圍繞“感恩有責、忠誠有戒、爭先有為”主題開展積極討論。青年職工王煒一年到頭好不容易回家過個年，因擔心疫情嚴重，飛機停飛，大年初三就提前從老家返回駐地，每天靠方便面度日，毫無怨言地隔離十四天，隔離后為分場領口罩、統(tǒng)計數據、幫隔離人員采購生活用品、為運行備用值充電學習;孩子還不到一歲的王福磊第一個響應廠里的號召，成為小區(qū)第一批志愿者，冒著寒冷守護著小區(qū)的安全;被抽為運行備用值班員的馬永忠，接到通知，提前從老家回到廠里隔離待命，防疫保電、學習復工兩不誤……

　　下階段，該廠將“感恩、忠誠、爭先”主題文化實踐活動融入企業(yè)各項中心工作，教育引導全體干部員工增強認知和行為自覺，常懷感恩之心、常思忠誠之能、常有爭先之舉，全面呈現(xiàn) “人人知感恩、事事講忠誠、處處爭先進”的主題文化實踐氛圍，為建設具有中國特色國際領先的能源互聯(lián)網企業(yè)貢獻強大的思想保證、精神動力和文化支持。