截止11月11日,貴州安順發(fā)電公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)3700天,2018年累計發(fā)電49.2億千瓦時,完成全年目標電量的87.8%。
長期以來,該公司牢固樹立 “發(fā)展絕不能以犧牲安全為代價”的紅線意識,不斷提高員工安全生產(chǎn)意識,有效落實各級人員安全生產(chǎn)責任,做到安全生產(chǎn)可控在控,為公司生產(chǎn)經(jīng)營打好堅實的安全基礎(chǔ)。
開展隱患排查治理,確保設備安全可靠。以安全性評價、技術(shù)監(jiān)督等專項工作為抓手,對各專業(yè)存在的問題和安全隱患進行全方位排查,建立隱患治理臺賬和整改清單,明確整改責任部門、班組和責任人,限定整改完成時間,實行銷號整改。對重大安全隱患實行掛牌督辦,采取防范措施,杜絕隱患變成事故。
狠抓現(xiàn)場安全管理,嚴厲打擊違章行為。充分發(fā)揮三級安全網(wǎng)絡作用,加強現(xiàn)場安全監(jiān)管,做到人人都是安全員,加強對外委施工項目、重大風險檢修工作的監(jiān)督檢查力度,對違章現(xiàn)象露頭就打,加強績效考核,層層抓實安全監(jiān)督責任,狠抓良好習慣養(yǎng)成,在全公司建立不敢違章、不能違章、不想違章的長效機制。
狠抓職工安全教育,提升全員安全意識。每年定期組織開展安全規(guī)程、運行檢修規(guī)程、兩票三種人等考試,并將考試成績與績效掛鉤,提高全員對安全工作的重視程度。全員實施人身安全風險分析預控,并融入到日常安全管理活動中,檢修作業(yè)做到?jīng)]有風險分析不進現(xiàn)場,沒有風險分析不開展工作。極開展全廠停電、液氨泄露等應急演練,全面增強各崗位人員應對突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處置能力,確保關(guān)鍵時刻實現(xiàn)化解風險,降低損失。
加強檢修消缺管理,提高設備健康水平。每年提前謀劃來年的檢修計劃,有針對性開展機組檢修管理工作,重點對鍋爐四管開展全面細致檢查,消除機組薄弱環(huán)節(jié),防止機組發(fā)生非計劃停運。嚴格執(zhí)行缺陷管理制度,每月定期召開缺陷管理分析會,總結(jié)分析缺陷發(fā)生規(guī)律,舉一反三,及時消除缺陷隱患,保障機組長周期安全運行。
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截止11月11日,貴州安順發(fā)電公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)3700天,2018年累計發(fā)電49.2億千瓦時,完成全年目標電量的87.8%。
長期以來,該公司牢固樹立 “發(fā)展絕不能以犧牲安全為代價”的紅線意識,不斷提高員工安全生產(chǎn)意識,有效落實各級人員安全生產(chǎn)責任,做到安全生產(chǎn)可控在控,為公司生產(chǎn)經(jīng)營打好堅實的安全基礎(chǔ)。
開展隱患排查治理,確保設備安全可靠。以安全性評價、技術(shù)監(jiān)督等專項工作為抓手,對各專業(yè)存在的問題和安全隱患進行全方位排查,建立隱患治理臺賬和整改清單,明確整改責任部門、班組和責任人,限定整改完成時間,實行銷號整改。對重大安全隱患實行掛牌督辦,采取防范措施,杜絕隱患變成事故。
狠抓現(xiàn)場安全管理,嚴厲打擊違章行為。充分發(fā)揮三級安全網(wǎng)絡作用,加強現(xiàn)場安全監(jiān)管,做到人人都是安全員,加強對外委施工項目、重大風險檢修工作的監(jiān)督檢查力度,對違章現(xiàn)象露頭就打,加強績效考核,層層抓實安全監(jiān)督責任,狠抓良好習慣養(yǎng)成,在全公司建立不敢違章、不能違章、不想違章的長效機制。
狠抓職工安全教育,提升全員安全意識。每年定期組織開展安全規(guī)程、運行檢修規(guī)程、兩票三種人等考試,并將考試成績與績效掛鉤,提高全員對安全工作的重視程度。全員實施人身安全風險分析預控,并融入到日常安全管理活動中,檢修作業(yè)做到?jīng)]有風險分析不進現(xiàn)場,沒有風險分析不開展工作。極開展全廠停電、液氨泄露等應急演練,全面增強各崗位人員應對突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處置能力,確保關(guān)鍵時刻實現(xiàn)化解風險,降低損失。
加強檢修消缺管理,提高設備健康水平。每年提前謀劃來年的檢修計劃,有針對性開展機組檢修管理工作,重點對鍋爐四管開展全面細致檢查,消除機組薄弱環(huán)節(jié),防止機組發(fā)生非計劃停運。嚴格執(zhí)行缺陷管理制度,每月定期召開缺陷管理分析會,總結(jié)分析缺陷發(fā)生規(guī)律,舉一反三,及時消除缺陷隱患,保障機組長周期安全運行。