為進(jìn)一步提升工會(huì)干部專業(yè)能力，督促工會(huì)干部找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)素質(zhì)，切實(shí)提高履職盡責(zé)能力，更好地適應(yīng)新時(shí)代工會(huì)工作的新形勢(shì)、新要求，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工。近日，同煤漳電同華發(fā)電公司組織該公司工會(huì)干部進(jìn)行了專業(yè)能力測評(píng)考試。
此次測評(píng)采用閉卷考試方式，其中專業(yè)基本知識(shí)占30%，能力提升占70%，試卷形式包括填空題、選擇題和判斷題。命題范圍涵蓋了習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、中共中央重要會(huì)議精神、省委省政府各項(xiàng)決策部署、“不忘初心牢記使命”主題教育等多方面內(nèi)容。
通過此次測評(píng)，以考促學(xué)，深入強(qiáng)化了該公司工會(huì)干部對(duì)工會(huì)工作專業(yè)能力的理解和掌握，有力地促進(jìn)了工會(huì)干部履職盡責(zé)的基本能力，提高了工會(huì)系統(tǒng)工作人員的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力，持續(xù)增強(qiáng)工會(huì)組織活力。
