10月11日，華電重工在本部召開法律事務(wù)工作座談會。會議由公司董事會秘書、總法律顧問許強(qiáng)主持，各事業(yè)部、子公司分管法律事務(wù)工作的負(fù)責(zé)人以及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加會議。
會上，各事業(yè)部、子公司結(jié)合自身經(jīng)營狀況對法律事務(wù)工作開展與法律風(fēng)險防控情況進(jìn)行了匯報，各職能部門對各自職責(zé)范圍內(nèi)法律風(fēng)險防范工作提出了意見及建議。與會人員還共同學(xué)習(xí)了《國有企業(yè)法律顧問管理辦法》、《關(guān)于建立國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究制度的意見》等相關(guān)規(guī)定。
許強(qiáng)做了總結(jié)發(fā)言，對下一步公司系統(tǒng)各單位的法律事務(wù)工作提出了六點要求：一是加強(qiáng)政策文件學(xué)習(xí)；二是進(jìn)一步加強(qiáng)法律隊伍建設(shè)；三是進(jìn)一步強(qiáng)化合同全過程管理；四是堅持法律事務(wù)工作原則，構(gòu)筑法律風(fēng)險牢固防線；五是繼續(xù)落實重點領(lǐng)域法律審核全覆蓋要求及“三最一轉(zhuǎn)型”法制工作方針；六是共同構(gòu)建依法治企的企業(yè)文化。敬畏法律，努力做到學(xué)法、知法、守法、用法，把企業(yè)建設(shè)成為“依法治理的企業(yè)法人、誠信守法的經(jīng)營實體、公平競爭的市場主體”。
公司本部職能部門、各事業(yè)部、子公司商法人員參加了會議。
