冀北秦皇島供電公司黨委委員、紀委書記 殷啟國

　　冀北秦皇島供電公司深入貫徹中國共產(chǎn)黨第十九屆中央紀律檢查委員會第六次全體會議精神，嚴格落實國家電網(wǎng)有限公司2022年黨風廉政建設和反腐敗工作會議暨警示教育大會部署，按照國網(wǎng)冀北電力有限公司要求，聚焦監(jiān)督主責、執(zhí)紀問責、標本兼治，主動擔當作為，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障。

　　聚焦監(jiān)督主責，著力在監(jiān)督工作成效上實現(xiàn)新提升。秦皇島供電公司以“三個圍繞、兩個緊盯、一個融合”提升監(jiān)督質(zhì)效。

　　“三個圍繞”，即圍繞黨的路線方針政策、國家電網(wǎng)公司決策部署、“一把手”和領導班子及年輕干部責任落實，強化政治監(jiān)督。在圍繞黨的路線方針政策方面，該公司堅持黨中央重大決策部署到哪里、監(jiān)督檢查就跟進到哪里，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，督促所屬各單位堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進，進一步推動所屬各級黨組織強根鑄魂。在圍繞公司決策部署方面，該公司緊扣公司“一體四翼”發(fā)展布局，靈活運用國網(wǎng)冀北電力深化政治監(jiān)督工作要點開展監(jiān)督檢查，把抓貫徹落實作為重要政治任務，確保執(zhí)行不偏向、不變通、不走樣。在圍繞“一把手”和領導班子及年輕干部責任落實方面，該公司貫徹落實國網(wǎng)冀北電力33項重點監(jiān)督任務，重點監(jiān)督“一把手”和年輕干部帶頭落實秦皇島供電公司2022年全面從嚴治黨主體責任重點任務及秦皇島供電公司2022年紀檢工作任務清單情況，通過抓“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”。

　　“兩個緊盯”，即緊盯重點領域和關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督、重要節(jié)日假期強化作風建設，強化日常監(jiān)督、專項監(jiān)督。在緊盯重點領域和關鍵環(huán)節(jié)監(jiān)督方面，該公司梳理近年來巡視巡察、專項整治、紀律審查等工作中發(fā)現(xiàn)的問題，以車輛管理、營銷服務、物資采購等領域作為日常監(jiān)督重點，開展“靠企吃企”問題專項整治，供電服務、建設管理監(jiān)督和“三指定”監(jiān)督等工作。在緊盯重要節(jié)日假期強化作風建設方面，該公司常態(tài)開展落實中央八項規(guī)定精神監(jiān)督檢查，通過警示提醒、明察暗訪、問題通報等方式常態(tài)開展作風監(jiān)督。該公司加強對“四風”問題的分析研判、通報曝光，引導各級黨組織把糾“四風”樹新風與黨員干部學習教育緊密結(jié)合起來，不斷弘揚新風正氣。

　　“一個融合”，即構建以黨內(nèi)監(jiān)督為主導、各類監(jiān)督貫通融合的監(jiān)督格局，強化監(jiān)督合力，持續(xù)完善“數(shù)字化+監(jiān)督”工作機制，督促業(yè)務部門有關人員充分使用專業(yè)信息平臺并在實際業(yè)務開展中履行“一崗雙責”。該公司深化紀審聯(lián)動，建立紀檢、審計專業(yè)信息互通、資源共享一體運作工作機制，廣泛收集問題線索，開展工作交流，同時加強與法律、財務、組織等部門監(jiān)督的融合聯(lián)動，形成常態(tài)長效監(jiān)督合力。

　　聚焦執(zhí)紀問責，著力在鞏固風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)上展現(xiàn)新作為。秦皇島供電公司抓好嚴厲懲治、嚴格約束、嚴肅教育“三嚴”，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。

　　該公司突出抓好嚴厲懲治，以寸步不讓的決心，堅持監(jiān)督和查處雙管齊下，做到有案必查、有責必糾、執(zhí)紀必嚴，形成震懾。該公司聚焦“七個有之”、重點領域、民生服務、紀律作風等方面的突出問題，對違規(guī)違紀行為零容忍，以刮骨療毒、壯士斷腕的決心，堅決懲處各類違規(guī)違紀行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，形成震懾。

　　該公司突出抓好嚴格約束，持續(xù)深化以案促改，深入分析個案背后的共性問題和深層次問題，通過“解剖麻雀”、找準“病灶”，把案件查處與堵塞制度漏洞、強化監(jiān)督監(jiān)管結(jié)合起來，推動建立長效機制，使辦案、整改、治理貫通融合，釋放執(zhí)紀查處一案、警示一片、治理一域的綜合效應。

　　該公司突出抓好嚴肅教育，開展特色鮮明的廉潔文化活動，強化警示教育，不斷培樹新風正氣，著力培育廉潔文化。

　　聚焦標本兼治，著力在風險隱患防治上實現(xiàn)新突破。秦皇島供電公司在“治未病”和“治已病”上努力構建風險防控治理體系。

　　該公司著力在“治未病”上下功夫，探索建立風險防范廉政內(nèi)控體系;結(jié)合巡視巡察、紀律審查和監(jiān)督工作發(fā)現(xiàn)的問題，以縣公司為試點，集中排查梳理業(yè)務流程中存在的廉潔風險點，督促縣公司彌補制度漏洞、補強薄弱環(huán)節(jié)，構建廉政內(nèi)控體系，探索將紀律監(jiān)督嵌入業(yè)務運行全流程、把風險防范各項要求融入企業(yè)治理。

　　該公司著力在“治已病”上下功夫，深入梳理分析近年來典型案例暴露的問題，建立典型案例數(shù)據(jù)庫，形成問題治理體系，利用大數(shù)據(jù)匯總分析問題出現(xiàn)的根源，對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，做到以案促改、以案促治、以案為鑒。